Aviso Legal de Innovating Talents & Solutions S.L.

1.Datos del titular del Sitio Web: 

La titular del Sitio Web, y de todos los subdominios y directorios incluidos en el mismo (en adelante conjuntamente denominados como el “Sitio Web”) es Innovating Talents & Solutions S.L., con domicilio social en CALLE VALENCIA 586 08026 BARCELONA, con NIF: B66718586, debidamente inscrita en el Registro Mercantil de Barcelona. En adelante, Innovating Talents.

Puedes contactar de forma directa y efectiva con Innovating Talents en el correo electrónico: [email protected].

2. Utilización del Sitio Web: 

Con el acceso al Sitio Web declaras ser mayor de edad y estar facultado de la capacidad legal suficiente para vincularte a los términos y condiciones que ponemos a tu disposición, y que lo haces bajo tu única y exclusiva responsabilidad. Si no estás de acuerdo con el contenido del presente documento, debes abandonar de inmediato el Sitio Web.

A través del Sitio Web, Innovating Talents da a conocer sus servicios, para que, si lo deseas, puedas contactar para obtener información adicional o interactuar con el Sitio Web o, en su caso, proceder a la contratación de los servicios.

Para la eventual contratación de los productos y/o servicios ofertados en el Sitio Web, será necesario que proporciones los datos que se soliciten en los formularios que se ponen a tu disposición y seguir los pasos que a tal fin te vaya indicando el sistema.

En dichos formularios se indica cuáles de esos datos son obligatorios para poder atender tu solicitud. En caso de no facilitar los datos indicados como obligatorios, no podremos atender tu petición.

El acceso a la Web es totalmente libre y gratuito, pero te obligas en todo momento a utilizar de forma adecuada los recursos que ponemos a tu disposición, conforme a lo aquí previsto y respetando en todo momento la moral, el orden público, las buenas costumbres y la legalidad vigente, sin perjudicar ni dañar a Innovating Talents, ni a ningún tercero, por lo que te comprometes a:

a) no utilizar tales recursos para incurrir en actividades ilícitas, contrarias a la buena fe o al orden público; 

b) no provocar daños en los sistemas físicos y lógicos de Innovating Talents, de sus proveedores o de terceras personas;

c) no introducir o difundir en la red virus informáticos o cualesquiera otros sistemas físicos o lógicos que sean susceptibles de provocar daños a Innovating Talents o a terceros.

2.1. Participación del usuario: 

En el caso de que a través de cualquiera de las  páginas del Sito Web se permita tu participación, mediante la realización de comentarios o la generación de contenidos, queda absolutamente prohibido difundir contenidos o propaganda de carácter ilícito, racista, xenófobo, de apología del terrorismo, atentatorio contra los derechos humanos, o que inciten al odio, vulneren la dignidad de la persona, o sean de carácter injurioso, calumnioso o contra el orden o la seguridad pública. 

Innovating Talents se reserva el derecho de retirar todos aquellos comentarios y/o contenidos, que incumplan lo anteriormente expuesto o que no resultaran adecuados para su publicación en el Sitio Web.

En cualquier caso, Innovating Talents no será responsable de las opiniones vertidas o por los contenidos publicados por los usuarios a través de los foros, chats, blog u otras herramientas de participación que puedan crearse, salvo en lo expresamente previsto por la normativa de aplicación.

2.2. Veracidad de los datos proporcionados: 

Como usuario, eres responsable de que los datos que facilites estén actualizados y sean completos, exactos y veraces. Innovating Talents declina cualquier responsabilidad por el incumplimiento de tales requisitos con respecto a los datos que nos proporciones.

3. Responsabilidad:

3.1. Funcionamiento de la Web: 

No podemos garantizar que no se produzcan interrupciones o errores en el acceso al Sitio Web. No obstante, existe el firme compromiso, tan pronto como tengamos conocimiento de tales incidencias, de llevar a cabo todas las actuaciones dirigidas a su restablecimiento o reparación, salvo la concurrencia de causas ajenas a nuestra voluntad que lo imposibiliten o dificulten su ejecución.

3.2. Exoneración de responsabilidad: 

Innovating Talents no asumirá responsabilidad alguna por los documentos o ficheros almacenados en tu sistema, como consecuencia de la presencia de virus en el terminal que utilices para la conexión a los servicios y contenidos del Sitio Web o del uso de versiones no actualizadas de un navegador o de un mal funcionamiento del mismo.

4. Propiedad intelectual e industrial: 

4.1. Contenidos del Sitio Web: 

La totalidad de los elementos y/o contenidos publicados en el Sitio Web han sido creados por Innovating Talents o éste dispone de una licencia o autorización para su utilización. 

Por tanto, todos esos elementos y/o contenidos (tales como: imágenes, audio, vídeo, software o textos; marcas o logotipos, combinaciones de colores, estructura y diseño, aplicaciones necesarias para su funcionamiento, acceso y uso, etc.) y los derechos que se pueden ostentar sobre los mismos, son de titularidad exclusiva de Innovating Talents. 

Queda totalmente prohibido la reproducción, distribución, comunicación pública- incluida su modalidad de puesta a disposición – y la transformación, de la totalidad o parte de los contenidos del Sitio Web, en cualquier soporte y por cualquier medio técnico, sin la previa autorización expresa y por escrito de Innovating Talents. 

En caso de realizar cualquiera de las acciones prohibidas señaladas, se estarán vulnerando esos derechos exclusivos de propiedad intelectual o industrial que le corresponden a Innovating Talents. Por tanto, te comprometes a respetar tales derechos, absteniéndote además de suprimir, alterar, eludir o manipular cualquier dispositivo de protección o sistema de seguridad que estuviera instalado en el Sitio Web.

4.2. Contenidos generados por el usuario: 

Con la aceptación de los presentes términos de uso, concedes a Innovating Talents una licencia tan amplia, como en derecho se requiera, para la publicación de las aportaciones que realices en los diferentes servicios de participación establecidos en el Sitio Web.

Queda absolutamente prohibido que subas al Sitio Web, compartas o hagas cualquier otro tipo de uso de contenidos protegidos legalmente sin estar autorizado para ello, tanto por la legislación relativa a la propiedad intelectual, a la propiedad industrial o por cualquier otra que, en su caso, resulte de aplicación.

Ofrecemos la posibilidad de denunciar cualquier clase de vulneración de los derechos por cualquier usuario o tercero por la introducción de un determinado contenido en el Sitio Web, comunicando dicha circunstancia a Innovating Talents, mediante el envío de un correo electrónico a la dirección de correo electrónico: [email protected]

5. Política de Enlaces:

5.1. Enlaces desde otros sitios web: 

Si pretendes establecer un enlace desde una página web de otro portal de Internet a cualquiera de las páginas del Sitio Web deberás someterte a las siguientes condiciones:

– No se permite, la reproducción total o parcial de ninguno de los servicios ni contenidos del sitio web, ni el establecimiento de deep-links, ni enlaces IMG o de imagen, ni frames con el Sitio Web sin contar con previa autorización expresa y por escrito.

– No se realizará ninguna manifestación falsa, inexacta o incorrecta sobre el Sitio Web, ni sobre los servicios o contenidos del mismo. Salvo aquellos signos que formen parte del enlace, la página web en la que se establezca no contendrá ninguna marca, nombre comercial, rótulo de establecimiento, denominación, logotipo, eslogan u otros signos distintivos pertenecientes a Innovating Talents, salvo autorización expresa de ésta.

– El establecimiento del enlace no implicará la existencia de relación alguna entre Innovating Talents y el titular de la página web o del portal desde el cual se realice, ni el conocimiento y aceptación de Innovating Talents de los servicios y contenidos ofrecidos en dicha página web o portal.

– Innovating Talents no será responsable de los contenidos o servicios puestos a disposición del público en la página web o portal desde el cual se realice el hipervínculo, ni de las informaciones y manifestaciones incluidas en los mismos.

5.2. Enlaces hacia otras webs: 

El Sitio Web puede poner a disposición del usuario enlaces hacia otros sitios web gestionados y controlados por terceros, con la exclusiva función de facilitar a los usuarios la búsqueda de información, contenidos y servicios en Internet, sin que en ningún caso pueda considerarse que Innovating Talents comercializa, dirige, controla o hace propios los contenidos, servicios, informaciones y manifestaciones disponibles en dichos sitios web. 

Innovating Talents no asume ningún tipo de responsabilidad, siquiera de forma indirecta o subsidiaria, por los contenidos, informaciones, comunicaciones, opiniones o servicios enlazados desde esos sitios webs no gestionados por el mismo y que resulten accesibles a través del Sitio Web, ni garantiza la ausencia de virus u otros elementos en los mismos que puedan producir alteraciones en el sistema informático (hardware y software), en los documentos o los ficheros del usuario, excluyendo cualquier responsabilidad por los daños de cualquier clase causados al usuario por este motivo.

6. Incumplimiento. Derecho de Exclusión: 

Cualquier incumplimiento de los presentes términos de uso será susceptible de ser perseguido, así como cualquier uso indebido de la Web, pudiendo Innovating Talents ejercitar cuantas acciones legales le correspondan en defensa de sus legítimos intereses. Innovating Talents se reserva el derecho a denegar o retirar el acceso al Sitio Web, sin necesidad de preaviso, a instancia propia o de un tercero, a aquellos usuarios que incumplan los presentes términos de uso.

7. Modificación de los presentes términos: 

Innovating Talents podrá modificar en cualquier momento los términos aquí determinados, siendo debidamente publicados como aquí aparecen. La vigencia de los citados términos de uso irá en función de su exposición y estarán vigentes hasta que sean modificadas por otras debidamente publicadas.

8. Ley aplicable:

Los presentes términos de uso se regirán por la legislación española.

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